Helaas, deze vacature is niet meer beschikbaar.

Kenmerken

  • Werkgever: Steamz
  • Land: Nederland
  • Stad: Netherlands (Nederland)
  • Bonussen/Incentives: Ja
  • Bedrijfsauto: Ja

Om u beter van dienst te kunnen zijn verrijken wij onze gegevens door softwarematig kenmerken in vacature teksten te herkennen. Deze kenmerken worden bijvoorbeeld gebruikt voor de zoekfilters en het verbeteren van de zoekresultaten. We vragen u er rekening mee te houden dat overeenstemmingen tussen de kenmerken en de woordcombinaties in een tekst soms ook op toeval kunnen berusten. We adviseren u om zelf de vacature door te lezen om misverstanden uit te sluiten.

Omschrijving

Wil jij werken voor het oudste en leukste familiebedrijf van Nederland, dat continu innoveert en uitblinkt in sociaal renoveren? Heb jij als ervaren teambuilder een grote affiniteit met de bouwsector? Kun jij sturing geven aan een gedreven bouwkundig team dat werkt aan indrukwekkende renovatieprojecten? En ben jij op zoek naar een veelzijdige baan met veel vrijheid waarin jouw uitstekende leidinggevende kwaliteiten goed van pas komen? Dan hebben wij een mooie en uitdagende functie voor jou als Bedrijfsleider Renovatie & Onderhoud bij het innovatieve bouwbedrijf KnaapenGroep in Son!Wat is jouw uitdaging als Bedrijfsleider Renovatie & Onderhoud? KnaapenGroep zoekt een pragmatische bedrijfsleider die de dagelijkse operationele leiding aan een groot team van bouwkundige professionals op zich neemt. Je geeft integraal leiding aan de 3 projectleiders, 8 werkvoorbereiders en 10 uitvoerders. Samen met jouw team draag je de verantwoordelijkheid voor het realiseren van de renovatie- en onderhoudsprojecten. Als sturende en coachende factor streef je daarbij altijd naar een optimale uitvoering en bewaak je de processen vanaf de opstart van een project tot en met de evaluatie. Aandachtspunten weet jij bovendien vroegtijdig te signaleren en met de betrokkenen te bespreken. Als lid van het MT ben je daarnaast een belangrijke sparringpartner voor de directie. Wat zijn jouw taken en verantwoordelijken?

  • Je hebt de leiding over de afdeling Renovatie & Onderhoud.
  • Als bedrijfsleider bepaal je in overleg met de directie het beleid en de doelstellingen voor de organisatie. Deze vul je op basis van eigen inzicht in op een manier die bij de organisatie en de doelstellingen past.
  • Je bewaakt de kwaliteit van de geleverde diensten, je zorgt ervoor dat afspraken worden nagekomen en je voert het personeelsbeleid uit.
  • Je streeft altijd naar een optimale uitvoering door de medewerkers en een correcte bewaking van de processen waarbij je ervoor zorgt dat iedereen in zijn kracht staat.
  • Met jouw cijfermatig inzicht weet jij de financiële resultaten van de diverse projecten in de gaten te houden.
  • Je voert regelmatig overleg met de projectleiders, uitvoerders en opdrachtgevers, al dan niet op locatie.
  • Je zorgt voor het waarborgen van de toepassing van wet- en regelgeving en veiligheid.
  • Je bent verantwoordelijk voor het langdurig en succesvol opbouwen van relaties. 
Wat zijn je taken en verantwoordelijkheden?

De bedrijfsleider die we zoeken beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, heeft een daadkrachtige persoonlijkheid en weet mensen te motiveren. Je bent representatief en je kunt uitstekend organiseren. We zoeken een natuurlijke leider die ook zelf de handen uit de mouwen steekt. Een teambuilder met ervaring en grote affiniteit met de bouwsector.

  • Hbo Bouwkunde (of een bouwgerelateerde opleiding).
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
  • Ervaring in renovatie.
  • Leidinggevende ervaring en een ondernemende hands-on mentaliteit.
  • Je beschikt over de volgende eigenschappen: oplossingsgerichte denker, goed in plannen en organiseren, besluitvaardig, strategisch, cijfermatig inzicht en innovatief.
  • Je beschikt over maatschappelijke betrokkenheid, verantwoordelijkheidsgevoel, doorzettingsvermogen en de motivatie om jezelf te blijven verbeteren.
Wat wordt je geboden?
  • Een afwisselende functie binnen een succesvol bedrijf met verschillende projecten en opdrachtgevers.
  • Uitstekend salaris (tussen de ? 4.875 en ? 6.000 bruto per maand) conform CAO Bouw.
  • Managementsbonus (afhankelijk van netto bedrijfsrendement).
  • 43 vakantiedagen (waarvan een deel wordt uitbetaald).
  • Vrij besteedbaar duurzaam inzetbaarheidspotje (1,9% van je brutosalaris).
  • Een auto van de zaak.
  • Telefoon en laptop.
  • Een inspirerende werkomgeving in KnaapenGroep stijl!
  • Gezellige vrijmibo?s.
  • Toffe personeelsuitjes.
  • Ieder kwartaal een of meerdere Knappe Knaapen Koppen activiteiten!
Wat breng je mee?

KnaapenGroep: Renovatie, Onderhoud en beheer met gevoel! KnaapenGroep is het oudste familiebedrijf van Nederland (opgericht in 1652) en wordt inmiddels vertegenwoordigd door alweer de 11de generatie. Van een eenvoudig schildersbedrijf zijn zij uitgegroeid tot een multidisciplinair renovatiebedrijf, met voornamelijk woningcorporaties als opdrachtgever. Zij hebben een bijzondere kijk op renoveren en dat zien opdrachtgevers terug in de praktijk. Anders dan dat je van een bouwbedrijf verwacht, bouwen zij niet alleen met stenen en cement. Zij renoveren fysiek én sociaal en investeren in een betere toekomst voor de bewoners van een wijk. De organisatiecultuur bij KnaapenGroep is sterk, als een onzichtbare lijm die de Knaapen-medewerkers met elkaar verbindt. Als oudste familiebedrijf van Nederland weten zij als geen ander dat een aangenaam werkklimaat, waarbij mensen zich prettig voelen, de basis is voor kwaliteit en voor de toekomst. Er heerst een platte en informele werksfeer, waarin je zowel persoonlijk als vakinhoudelijk de vrijheid krijgt om jezelf optimaal te kunnen ontwikkelen. Met een team van 90 vakbekwame mensen zet KnaapenGroep zich iedere dag proactief in voor de klanten. De collega?s zijn betrokken bij elkaar, de opdrachtgevers en de bewoners. Een team waar KnaapenGroep trots op is!

Waar ga je werken?

Steamz ondersteunt KnaapenGroep bij het recruitmentproces, een geschikte kandidaat komt direct in dienst bij KnaapenGroep. Sollicitaties ontvangen we bij voorkeur via het sollicitatieformulier. Voor meer informatie omtrent de vacature en organisatie kun je contact opnemen met Danny van Asperen via 06-48405217 of danny@steamz.nl

Wat vinden jouw toekomstige collega?s eigenlijk van het werken bij KnaapenGroep? De Bouwmevrouwen gingen op pad en vroegen het ze! 

 

Informatie Steamz

Op zoek naar een nieuwe uitdaging?

Bent u vindbaar voor werkgevers?

Upload CV