Helaas, deze vacature is niet meer beschikbaar.

Kenmerken

  • Werkgever: Teleperformance
  • Land: Nederland
  • Stad: Zoetermeer (Ierlandlaan)

Omschrijving

Wat je als Procurement Manager wilt bereiken?

Dat we effectiever en kostenefficiënter inkopen. Met behoud van de kwaliteit van externe services en de hechte band met leveranciers. Uitdagend, want ons procurement beleid is ?organisch gegroeid? en dient te worden gerationaliseerd en geharmoniseerd. Hoe richten we de processen slim en schaalbaar in, zodat RFP?s de juiste winnaar opleveren, contracten goed worden (her)uitonderhandeld en we over de juiste informatie beschikken om besluitvormingsprocessen rondom business cases te verbeteren?

Hoe je dat als Procurement Manager bereikt?

Door ons ?woeste? inkoop- en contractmanagement landschap in een keurig aangeharkte moestuin te veranderen. Een zeer zichtbare en impactvolle rol, want je werk raakt de volledige Teleperformance Benelux organisatie en het bespaarpotentieel is aanzienlijk. Jij bent het inspirerende procurement geweten van de CFO, aan wie je rechtstreeks rapporteert. Je beslist op corporate niveau mee over overkoepelend procurement beleid en strategisch contractmanagement. Je claimt ownership over alle inkoopactiviteiten en bewaakt de budgetten van outsourced services en ingehuurde diensten. 

De scope is breed. Denk catering en facilitair, maar ook IT en marketing. Wie zijn key leveranciers? Wat is daarmee afgesproken? Zijn die afspraken (nog) billijk en reëel? Welke andere partijen kunnen tegen lagere kosten in dezelfde businessbehoeften voldoen? Jij brengt het leverancierslandschap zorgvuldig in kaart en vertaalt inzichten naar financiële quick wins. Dat is echter ?pas? het startschot, want veel belangrijker is het om tot een toekomstbestendig procurement procesomgeving te komen. Je zet een inkoopadministratie op waarin processen strak worden weggezet en borgt dat de juiste diensten voor de juiste prijs en conform het gewenste kwaliteitsniveau worden ingekocht. 

Hoewel dit hoogover klinkt (en is), verwachten we dat je ook in de operationele modder rond stampt. Bijvoorbeeld door centrale inkoopcontracten opnieuw uit te onderhandelen, RFP?s uit te zetten en het gesprek met potentiële leveranciers aan te gaan. Om echt succesvol te zijn in deze rol, dien je alle interne stakeholders mee te nemen op weg naar procurement succes. Jij zet de grote lijnen uit. Jij creëert draagvlak en tractie voor dat beleid. En jij promoot standaardisatie. Als Procurement Manager schakel je met een groot aantal interne afdelingen en spar je graag en vaak met procurement collega?s van de Teleperformance Group. Samen komen we tot winnend procurement beleid!

De scanbare versie van de rol

  • Je ontwikkelt de inkoop- en contractmanagementstrategie, waarbij je stuurt op standaardisatie, rationalisatie en de juiste prijs/kwaliteitsbalans
  • Je wakkert adoptie van de strategie en de daarvan afgeleide tactics binnen de operatie aan
  • Je pakt de lead op (onderhandse) aanbestedingen van belangrijke projecten met een primaire focus op centrale inkoopcontracten
  • Je verzorgt de inkoop- en budgetbewaking van diensten en producten
  • Je waarborgt het contractmanagement en zet een strakke inkoopadministratie op
  • Je managet leveranciers, onderhandelt contracten uit en faciliteert een soepel inkoopproces
  • Je verzorgt rapportages en analyses ten behoeve van de Teleperformance Group

Waarom jij (hopelijk!) onze nieuwe Procurement Manager bent

  • Omdat je een HBO/WO werk- en denkniveau combineert met 5+ jaar relevante werkervaring
  • Omdat je een behendig onderhandelaar bent die op win/win partnerschappen kan sturen en RFI?s niet met RFP?s verwart
  • Omdat je vrolijk wordt van het idee zelf procurement beleid te ontwikkelen, te evangeliseren, te implementeren én te executeren
  • Omdat je ervaring hebt met het opzetten van inkoopadministraties. Of zeker weet dat je daartoe in staat bent.
  • Omdat je track-record bewijst dat je kostenbesparingen realiseert zonder kwaliteit te lekken
  • Omdat je collega?s kunt overtuigen en meekrijgen, op basis van een mix van analytische inzichten en ongebreideld enthousiasme

Klinkt goed?

Welkom bij een grote werkgever (76 landen, 300.000 agents) die aanvoelt als een familiebedrijf. Een bedrijf waar je geen collega?s hebt, maar vrienden maakt. En een bedrijf waar veel, zoals thuiswerken, bespreekbaar is. Meer info? Niek Weterings (06 31013502 /  niek.weterings@teleperformance.com) zette deze RFI uit en kan je alles over de rol en de benefits vertellen!

Informatie Teleperformance

  • Land: NL